涪城区积极挖掘和利用本土丰富的红色资源，以红色文化为载体，探索并创新党员教育的新模式。通过整合红色资源、创新教育模式、培育红色师资队伍和加强宣传推广，涪城区不仅增强了党员教育的吸引力和感染力、针对性和实效性，为培养新时代的党员队伍和推动社会和谐发展作出了积极贡献。
整合红色资源，打造特色教育路线。涪城区通过深入挖掘和整合区内丰富的红色历史资源，建立了一个全面、系统的红色资源数据库。在此基础上，设计并打造了以“涪城红色印记”为主题的教育路线，串联起多个重要历史事件的发生地，并在路线中融入互动体验环节，累计吸引万余名党员参与，通过故事讲述、互动问答和现场教学，让党员深入了解涪城区的革命历史和革命精神。
创新教育模式，开发红色课程。涪城区采用多样化的教学方法，结合讲授、案例分析、模拟演练等多种教学方式，提高教育的吸引力和实效性。开发情景模拟课程，模拟重要历史决策过程，让党员在模拟中学习历史、体验责任。同时，结合涪城区特色，开发红色教育课程，将红色教育与当前党员的实际工作结合起来，增强教育的针对性和实用性，覆盖党员超过3000人次。
培育红色师资，提升教学质量。选拔具有丰富经验和政治素质的党员作为讲师，并通过多种渠道选拔和培养一支政治素质高、业务能力强的红色教育师资队伍。对讲师进行政治理论和业务能力培训20余次，参与讲师近100人次，不断提升其教学能力和服务水平。同时，通过实践和反馈，不断提升讲师的教学能力和服务水平，确保教育质量。
加强宣传推广，建立长效机制。利用微视频等多媒体形式，讲述涪城区的红色故事，展现革命精神。通过网络平台广泛传播教学材料，扩大教育的覆盖面和影响力。同时，通过社区活动、学校教育、媒体宣传等多种渠道，加强对涪城区红色文化的宣传，提高公众对红色资源的认识和重视，确保红色教育的持续性和稳定性。
涪城区委党史研究室 供稿